Цена ИИ-сотрудника — считаем от зарплаты, а не за место.

Что входит в каждый тариф?

В каждый тариф входит цифровой сотрудник целиком, а не урезанная демоверсия: заданная роль, сценарии поведения, KPI и постоянная память, настройка без кода, работа 24/7 и шаг подтверждения человеком перед действием. Старшие тарифы добавляют сотрудников, интеграции и дашборды — но не саму базовую способность.

Как именно собирается роль — смотрите на странице продукта: настройка из трёх шагов.

Цифровой сотрудник дешевле, чем нанять человека в штат?

Для рутинной, повторяющейся работы — да, обычно с большим отрывом. Цифровой сотрудник, как правило, стоит долю от полной зарплаты за тот же объём работы и работает 24/7 без текучки. Таблица ниже — иллюстрация, а не проверенный результат: ваша реальная цифра зависит от роли и объёма.

Честная формулировка: дело не в том, чтобы «срезать расходы на 73%». Дело в том, что один цифровой сотрудник забирает рутинную часть роли по цене софта, а человека вы оставляете для решений, где нужна оценка. Хотите весь расчёт? Читайте разбор стоимости ИИ-сотрудника против найма.

Скольких людей заменяет один цифровой сотрудник?

Считайте в задачах, а не в штатных единицах. Один цифровой сотрудник забирает рутинную, повторяющуюся часть роли — квалификацию лидов, первую линию обращений, выставление счетов, отбор кандидатов — и справляется примерно с полной рабочей неделей такой нагрузки. Он не заменяет человеческую оценку, и мы не будем делать вид, что заменяет.

• Продажи: квалифицирует входящие лиды, назначает встречи, обновляет CRM — см. ИИ-менеджер по продажам.
• Поддержка: закрывает и отсекает обращения первой линии 24/7 — см. ИИ-агент поддержки.
• HR: отбирает кандидатов, назначает собеседования, оформляет онбординг — см. ИИ-агент по HR и рекрутингу.

Есть ли скрытые расходы — за токены, за место или за использование?

Нет платы за место и нет сырой оплаты за токены. Вы платите фиксированную месячную цену за каждого цифрового сотрудника, и в каждый тариф включён месячный лимит задач. Тарифицируется только использование сверх лимита — прозрачными доплатами по счётчику, которые видны в дашборде и которые можно ограничить, так что загруженный месяц никогда не станет сюрпризом.

• Включено: цифровой сотрудник, его роль/KPI/память, все перечисленные интеграции и месячный лимит задач.
• Что считается по счётчику: задачи/сообщения сверх месячного лимита — цена за единицу видна до того, как вы согласитесь.
• Как ограничить: задайте жёсткий месячный потолок расходов; на лимите сотрудник ставит доплатные задачи на паузу и сообщает вам.

Сколько стоит начать и как быстро он заработает?

На годовых тарифах нет платы за подключение, а на одной роли доступен 14-дневный платный пилот, чья стоимость зачтётся в ваш первый счёт. Большинство ролей запускаются в тот же день: выберите роль, опишите её, подключите CRM и мессенджеры. Без инженеров, без кода, без шестинедельного внедрения.

1. Выберите роль — продажи, поддержка, бухгалтерия, HR, маркетинг.
2. Опишите её — загрузите инструкции, сценарии и правила вашего бизнеса.
3. Подключите и запустите — свяжите CRM и мессенджеры, и он работает 24/7.

Полное пошаговое руководство — на странице продукта.

Какие интеграции входят в каждый тариф?

Глубина интеграций — первое, о чём спрашивает большинство покупателей, поэтому она напрямую привязана к цене. Starter даёт базовые инструменты, которые есть у любого SMB; Team добавляет связку продаж и платежей; Scale открывает кастомные и white-label коннекторы. Это наш реальный, текущий набор коннекторов — ничего выдуманного.

• Базовые (Starter): Gmail, Google Sheets, Telegram, Slack.
• Приоритетные (Team, включают базовые): + HubSpot, Pipedrive, Stripe.
• Scale: кастомные интеграции и white-label коннекторы плюс опции размещения данных — сделано для агентств, перепродающих услугу клиентам.

Можно ли добавлять роли, менять тариф или отменить в любой момент?

Да. Добавляйте или ставьте цифровых сотрудников на паузу помесячно, повышайте или понижайте тариф, когда меняется нагрузка, и отменяйте без привязки на месячных тарифах. Масштабировать ИИ-штат — это не найм и не сокращения: вы меняете состав в несколько кликов.

• Масштаб вверх: добавьте сотрудника в середине цикла; оплата пересчитывается пропорционально.
• Масштаб вниз: поставьте роль на паузу или уберите; память сохраняется, если вы вернёте её.
• Без привязки: месячные тарифы отменяются в любой момент; годовые меняют скидку на срок.

Какой тариф подходит моему бизнесу?

Подбирайте тариф по числу задач, которые вы снимаете с людей. Одна рутинная задача, один владелец-оператор? Начните со Starter. Собираете небольшую ИИ-команду в продажах и поддержке? Team. Перепродаёте клиентам или держите большой состав? Scale.

FAQ по ценам

Какой ROI ждать и как скоро?

В типичной настройке цифровой сотрудник начинает разбирать рутину в тот же день, когда выходит на работу, поэтому окупаемость быстрая: он стоит долю от рядового найма, закрывая при этом полную рабочую неделю повторяющихся задач. Любую конкретную цифру считайте иллюстративной — ваша реальная отдача зависит от роли и объёма.

Мои данные в безопасности, и кто их видит?

Ваши данные используются, чтобы «заземлить» именно вашего цифрового сотрудника — его роль, ваши инструкции и историю клиентов — а не делятся между клиентами. Шаг подтверждения человеком позволяет проверить или переопределить действие до того, как сотрудник его совершит, а сама история остаётся под вашим контролем и пригодна для аудита. Тариф Scale добавляет опции размещения данных.

Есть ли скидка за годовую оплату?

Да. Годовая оплата примерно на 20% ниже месячной, что делает тариф Starter около $119 в месяц за цифрового сотрудника вместо $149 и снимает плату за подключение. Вы меняете помесячную гибкость на более низкую ставку; месячные тарифы остаются доступны без привязки.

Каковы реальные ограничения — чего цифровой сотрудник пока не умеет?

Цифровой сотрудник отлично справляется с рутинной работой по правилам и сценариям; он не заменяет человеческую оценку в неоднозначных, высокоставочных решениях и действует внутри тех интеграций и прав, которые вы ему даёте. Так задумано — контроль подтверждения остаётся за вами, а спорные случаи он передаёт человеку, а не гадает.

Есть ли бесплатный пробный период?

Вместо одноразового бесплатного триала мы даём 14-дневный платный пилот на одной роли — и зачитываем полную стоимость пилота в ваш первый счёт. Вы получаете реального, настроенного сотрудника, работающего на ваших настоящих данных, а не демо-песочницу, — и судите по результату до того, как берёте обязательства.

Есть ли цены для агентств или white-label?

Да — это тариф Scale. В него входят большие составы, кастомные и white-label коннекторы, выделенный онбординг, SLA и опции размещения данных, чтобы агентства могли перепродавать цифровых сотрудников своим клиентам под собственным брендом. Цена рассчитывается под ваш объём — напишите нам за цифрой.